5 yleisintä työhaastattelukysymystä (ja näin vastaat niihin)
Työhaastatteluun valmistautuessa sortuu helposti googlettamaan yleisimpiä haastattelukysymyksiä sekä niihin parhaita vastauksia. Käydään näitä tässä blogissa läpi tarkemmin!
Lanseerasimme helmikuussa 2021 Eilakaislan 50-vuotisjuhlavuoden kunniaksi kampanjan, jossa keräsimme yleisöltä ehdotuksia sosiaalista vastuuta edistävistä toimenpiteistä työelämän parantamiseksi. Loppukeväällä nostimme ehdotukset äänestykseen, jossa kolme eniten ääniä saanutta toimenpidettä valikoituivat toteutettavaksi. Loppuvuoden 2021 aikana tulemme lahjoittamaan meiltä Eilakaislalta työntekijöiden työaikaa ja osaamista kolmelle voittajahankkeelle.
Yksi äänestyksen voittajista oli kampanja työttömäksi jääneiden työllistymisen tukemiseksi. Työllistymisen tukemisella tavoitellaan työttömäksi jääneiden pitkäaikaistyöttömyyden ennaltaehkäisyä. Kampanjassa tarjoamamme tuki tarkoittaa muun muassa työnhaun sparrausta, jota annetaan hiljattain työttömäksi jääneille veloituksetta.
Ilmoittautuminen valmennukseen on nyt päättynyt.
Olemme valinneet työnhaun valmennukseemme osallistuvat henkilöt.
Valmennus alkaa lokakuussa viikolla 42 yhteisellä (etä)tapaamisella ja kestää vuoden loppuun asti. Tapaamiset toteutetaan pääsääntöisesti etänä Teamsin välityksellä tai mahdollisuuksien mukaan Eilakaislan toimistoilla.
Valmennus sisältää:
2–3 pienryhmätapaamista työnhaun eri teemoilla
2–3 henkilökohtaista tapaamista Eilakaislan rekrytointikonsultin kanssa (Katso esittelyt alhaalta!)
Pääsyn Eduhousen koulutusportaaliin vähintään 1 kuukauden ajaksi (marraskuu)
Huomioimme valmennuksessa henkilöiden taustat ja lähtötilanteet, ja pyrimme räätälöimään valmennuskokonaisuuden niin, että se palvelee valmennettavia henkilöitä parhaalla mahdollisella tavalla. Tavoitteemme on saada valmennettavat työllistymään mahdollisimman pian uudestaan – tässä apuna ovat Eilakaislan kokeneet rekrytointikonsultit sekä laaja asiakaskuntamme ympäri Suomen.
Julia Saunamäki työskentelee Eilakaislalla henkilöstökonsulttina. Henkilöstöpalvelualalta hänellä on kokemusta muutaman vuoden ajalta rekrytointien sekä henkilöstövuokrauksen piiristä. Aikaisemmin hän on työskennellyt ravintola- ja kaupan alalla monipuolisissa tehtävissä aina suorittavista tehtävistä esihenkilön tehtäviin. Julian sydäntä lähellä on jatkuva kehittäminen ja osaamisen jakaminen työelämässä. Uteliasuus ja positiivisuus ovatkin hänen vahvuuksiaan.
Julian ammattitaidon rakentavat muun muassa:
YTK-Yhdistys on yksi Suomen suurimpia yhdistyksiä. Toimimme lähes 250 000 suomalaisen apuna, innostajana ja mahdollistajana työelämän käänteissä. Tarjoamme jäsenillemme lisäturvaa ja palveluita työelämään. Yhdistyksen jäsenyyteen kuuluvat ammatillinen vastuu- ja oikeusturvavakuutus, vapaa-ajan tapaturmavakuutus, oikeudellinen työsuhdeneuvonta ja lisäksi erilaisia työnhaku- ja urapalveluja, koulutuksia sekä jäsenetuja. www.ytk-yhdistys.fi
Pääkonttori: Keilasatama 5, (2. krs)
02150 Espoo
Vaihde030 60900
etunimi.sukunimi(at)eilakaisla.fi
