Kirjaudu


Työnantajan mahdollisuudet kerätä tietoa työnhakijasta ja työntekijästä sosiaalisessa mediassa

Sosiaalinen media on viime vuosien aikana tullut osaksi arkipäivää. Sen kautta on tietoa helposti saatavilla, mutta samalla saattaa unohtua, ettei sen rajaton hyödyntäminen ole sallittua. Työnantajan...

Lue lisää

Sosiaalinen media työntekijän näkökulmasta

Sosiaalisen median avulla on helppo ilmaista itseään, mutta helppoudella on myös kääntöpuoli. Sinänsä vaarattomalta tuntuvassa kirjoittelussa voikin piillä ankaria seuraamuksia niin työsuhteen...

Lue lisää
6 7 8 9 10

Tilaa blogi

Julkaisemme noin 2-4 henkilöstöalaan liittyvää kirjoitusta kuukaudessa.

Kategoriat

Suosituimmat

Kirjoittajat

Kaikki kirjoittajat

Pääkonttori: Keilasatama 5, (2. krs)
02150 Espoo

etunimi.sukunimi(at)eilakaisla.fi

Katso kaikki yhteystiedot »


Kortfattat på Svenska

Yrityspalvelut

Työnhakijalle

Eilakaislasta

Yhteystiedot

e-kaisla Mepco työntekijöille Mepco yrityksille
Tietosuojaseloste  | Evästeet | Anna palautetta
PL
Kauppakamari
Yrittäjät
EK
SuomalPalvelua_ValkNega_rgb_small
Työ ei syrji
Vastuullinen työnantaja